Theo đó, mục đích của Kế hoạch nhằm đánh giá những kết quả đạt được; đồng thời chỉ ra những mặt hạn chế, yếu kém, những khó khăn, vướng mắc trong thực hiện công tác cải cách hành chính (CCHC) tại các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh, qua đó kịp thời chấn chỉnh và đề xuất những giải pháp để thực hiện tốt hơn công tác CCHC trong những năm tiếp theo. Đồng thời cũng nâng cao vai trò, trách nhiệm cán bộ, công chức, viên chức, đặc biệt là vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trong thực hiện công tác CCHC và việc tiếp nhận, giải quyết phản ánh, kiến nghị của tổ chức, công dân về thực hiện thủ tục hành chính. Kịp thời phát hiện, nhân rộng các điển hình tiên tiến, chỉ rõ những tồn tại, hạn chế, nguyên nhân và đề ra biện pháp khắc phục.

Yêu cầu được đặt ra là việc kiểm tra phải thực hiện nghiêm túc, khách quan, trung thực, không gây trở ngại đến hoạt động của các đơn vị được kiểm tra. Có sự phối hợp chặt chẽ giữa các cơ quan, đơn vị để bảo đảm việc kiểm tra mang tính toàn diện, đồng thời bảo đảm có trọng tâm, trọng điểm trong kiểm tra. Kết quả kiểm tra phải được tổng hợp, báo cáo UBND tỉnh sau khi tiến hành kiểm tra tại các cơ quan, đơn vị.

Nội dung kiểm tra: Việc triển khai và thực hiện các nhiệm vụ theo kế hoạch CCHC năm 2021 của tỉnh và các văn bản khác có liên quan. Việc tổ chức triển khai và kết quả thực hiện các nhiệm vụ đã được xác định trong kế hoạch CCHC của cơ quan, đơn vị. Việc tổ chức triển khai và kết quả thực hiện các nhiệm vụ Chủ tịch UBND tỉnh giao tại Quyết định số 2639/QĐ-UBND ngày 02/10/2020 về việc ban hành Kế hoạch cải thiện, nâng cao chỉ số cải cách hành chính; chỉ số hài lòng của người dân, tổ chức đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính nhà nước và chỉ số hiệu quả quản trị hành chính công tỉnh Vĩnh Long.

Hình thức kiểm tra: Kiểm tra trực tiếp tại các đơn vị theo kế hoạch; Kiểm tra đột xuất đối với một số cơ quan, đơn vị.

  Nguồn Quyết định số:92/QĐ-UBND